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IL MARKETING CHE SI NOTA

Forniamo idee, strategie, conoscenza e azioni mirate per le organizzazioni che vogliono perseguire i propri sogni e cogliere in pieno le opportunità offerte dal cambiamento. 

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STRATEGIA

Insieme alla proprietà aziendale, o il board, aiutiamo a definire le linee di sviluppo e la loro implementazione. Forniamo consulenza su marketing strategico, risorse umane ed operations.

 

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FORMAZIONE

Creiamo ed effettuiamo dei piani di formazione del personale nell’ambito delle soft-skill, management e gestione delle relazioni interpersonali.

Abilitiamo nuovi modelli formativi in particolare il blended learning.

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GOVERNANCE

Rendiamo operativi i business plan dei nostri clienti aiutandoli a gestire le risorse interne ed esterne all’azienda, ingaggiando competenze e servizi dove richiesti.

 

Idee che funzionano

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LEADINAR

Webinar di qualità televisiva come strumento per la generazione di nuove opportunità commerciali.

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SID in the Box

La soluzione semplice da comprendere ed applicare per le aziende ICT che vogliono crescere organicamente o attraverso operazioni di acquisizione.

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CISO 27001

Dalla comunità cybesercurity un progetto innovativo, coinvolgente ed unico.

Cosa c’è di caldo?

Porta il tuo messaggio al numero 1

Tu e noi di Digital Punk, non possiamo ignorare l’intervento che ha il più alto numero di visualizzazioni di sempre, oltre 76 milioni al momento, specie se si tratta anche del nostro TED talk preferito in assoluto. Sir Ken Robinson ci parla di come il sistema...

LA CAPACITÀ DELLE COMMUNITY PER IL MARKETING B2B

cos'è UNA COMMUNITY? Quando si pensa a una Community, la prima idea che viene in mente è quella di un insieme di individui accomunati da interessi condivisi. È proprio grazie a questi interessi comuni che essi discutono, scambiano opinioni ed esperienze nel tentativo...

TACITURNO O ASSILLANTE?

Lo sai che pubblicare troppo oppure troppo poco può danneggiare la visibilità e conseguentemente il rendimento della tua azienda?

INTELLIGENZA ARTIFICIALE: ciò che forse non sai

L’ Intelligenza Artificiale (IA) studia la creazione di sistemi informatici in grado di svolgere compiti che richiederebbero normalmente l’intelligenza umana. Attraverso algoritmi avanzati e l’utilizzo di enormi quantità di dati, mira a sviluppare sistemi in grado di...

Intelligenza Artificiale nelle aziende: opportunità, rischi e approcci per il successo

L'Intelligenza Artificiale (AI) sta rivoluzionando il mondo del business, offrendo straordinarie opportunità per aumentare la produttività, la precisione e la capacità decisionale. Tuttavia, con queste opportunità vengono anche dei rischi che le aziende devono...

Perché abbiamo fatto un evento?

Da gennaio a dicembre l’agenda pullula di eventi aziendali e ti chiedi perché non ne abbia organizzato uno anche tu? Fare un evento non vuol dire solo cibo e alcol gratis ma connessioni e crescita. Noi ne abbiamo concluso uno lo scorso 18 gennaio e modestamente possiamo dire che abbia spaccato.

Vola 2024 è stato il primo evento di questo genere, in cui temi attuali e speaker acclamati hanno tenuto alta l’attenzione in sala.

Basta cene aziendali noiose, fattelo un team building

È tempo di cene di Natale con colleghi, capi e, in qualche azienda, anche stagisti. Tutti seduti ad un tavolo, numerose portate, pancia piena ma sempre le stesse facce. Rivedi il collega che si è spostato di piano e ci scambi due parole, ma manca qualcosa di...

La formazione aziendale che vale davvero

Abbiamo lanciato un sondaggio su LinkedIn che parla di formazione aziendale e abbiamo raccolto dei risultati interessanti. Voi penserete ad aziende ancora tradizionali dove la formazione viene fatta principalmente su temi tecnici, coerenti con il ruolo aziendale,...

Punk Friday

Il Black Friday è un evento annuale molto atteso dagli amanti dello shopping, tuttavia anche le aziende B2B possono trarne vantaggio. In questa giornata, molte aziende offrono offerte esclusive ai propri clienti commerciali, come sconti sui prodotti o servizi, offerte...

“Ai” già pensato ai rischi pregiudiziali dei sistemi generativi in ambito HR?

L’intelligenza artificiale ha ormai pervaso qualsiasi settore e continua ad evolversi per sviluppare nuove modalità di applicazione. Nell’HR ha già preso piede per l’esaminazione dei candidati attraverso dei modelli statistici. Questi, però, si basano su dati reali, influenzati dalla naturale inefficienza umana. Se le persone esprimono le preferenze sulla base di pregiudizi, anche l’intelligenza artificiale, frutto dell’ingegno umano, ragiona seguendo la fotografia della società odierna. Tuttavia, per la statistica contano solo i grandi numeri.

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